坚持以企业经营管理人才、专业技术人才等二支队伍为主体的人才队伍建设。以培养高层次、复合型、高技能、良好职业道德等人才为重点。坚持待遇留人、事业留人、感情留人、和谐留人和千方百计育人、不拘一格用人才的方针，制定出有利于鼓励先进、激励职工积极性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能过完善管理人员的选拔任用制度，建立逐级职务晋升制度，创竞争平台，以激发人才资源的潜能作用。人才是企业的资本，人才是最宝贵的财富，中正的大门对所有有志于锅炉事业的人敞开着，河南锅炉厂家4T水管大型热水锅炉。
河南锅炉厂家4T水管大型热水锅炉，中正锅炉研发团队经过不断探索与实践，将超低氨燃烧技术与WNS系列锅炉制造技术相结合，在分级燃烧和FRG烟气再循环等核心技术上实现关键性突破。同时，该系列锅炉采用快装结构，占地面积少、安装周期短且成本低，助推白象食品生产线顺利投产。
SZL型组装水管锅炉，采用双锅筒纵置式布置，燃烧方式为链条炉排适宜燃用生物质成型固体燃料。炉膛两侧墙水冷壁采用膜式水冷壁结构；炉膛前、后墙水冷壁管向下延伸到炉排上部形成前后拱。炉膛后为燃烬室、对流管束，尾部有省煤器。烟气经炉膛、燃烬室、对流管束、省煤器进入尾部烟道，通过除尘器、引风机、烟囱排入大气。前墙布置有二次风，由阀门控制，在燃用生物质燃料时投入使用，强化燃烧，使燃料充分燃尽，提高燃烧效率。采用较高的进料口，以满足生物质燃料的需求，河南锅炉厂家4T水管大型热水锅炉。
卧式燃气导热油锅炉(YQW-6000Q)。此款锅炉采用三回程圆盘管设计，受热面足，热效率可高达95%以上采用先进的燃烧装置，可实现NOx排放低于30mg/m3，环保效果显著且具有完备的运行控制和安全监测装置，可以精密地控制工作温度，保证锅炉安全运行。
汽水共腾的原因:(1)炉水质量和给水质量不合格，悬浮物或含盐量过大。(2)没有进行必要的排污。(3)增负荷太快，或长时间超负荷运行。
锅炉烧水产生高温高压的蒸汽，蒸汽温度可以达到1000多度，用这样的蒸汽可以用来消毒，煮饭，烧开水等。现在学校，工厂的食堂烧水做饭就是用锅炉烧水产生的蒸汽做的。
南开区天拖热源厂煤改气项目。天拖厂四周均为待建空地，项目计划拆除原有3台58MW、2台29MW燃煤热水锅炉以及3台14MW蒸汽锅炉，在现有锅炉房西侧新建燃气锅炉房，安装10台29MW的燃气锅炉及其附属设备，供暖面积维持350万平方不变。中正通过激烈的招标竞选活动，凭借先进技术和在锅炉行业的实力保障为天拖热源厂提供5台29MW的燃气热水锅炉(SZS29-1.6/130/70-Q)。
在印染行业，不论是染色、烘干、浆纱、印染等都离不开锅炉所提供的蒸汽热源。中正生产的WNS系列燃气蒸汽锅炉(WNS6-1.25-Q)。此系列燃气锅炉由中正自主研发，凭借出色的性能优势在行业内拥有良好的口碑。
